Reclutamiendo y Selección

Detalles del Servicio

Reclutamiendo y Selección

El talento adecuado para tu empresa, en el momento adecuado

En KEYROLL HR Partners, entendemos que cada empresa necesita el mejor talento para crecer y alcanzar sus objetivos. Por eso, te apoyamos en la identificación y selección de candidatos excepcionales, mediante procesos basados en Modelos Competitivos, garantizando que las vacantes se cubran en tiempos óptimos y con los perfiles más adecuados.

¿Qué te ofrecemos?

Nuestro equipo está altamente capacitado para gestionar el reclutamiento de todo tipo de posiciones, desde niveles operativos hasta puestos administrativos, especializados y gerencias medias. Nos adaptamos a tus necesidades para encontrar a los mejores candidatos que impulsen el éxito de tu empresa.

Nuestro Proceso de Reclutamiento

Nos enorgullece contar con un enfoque integral que asegura una selección precisa y rápida. Nuestro proceso incluye:

Asesoría en Perfiles y Esquemas de Compensación

Te ayudamos a definir el perfil ideal de los candidatos, tomando en cuenta las competencias específicas que tu empresa requiere. Además, ofrecemos recomendaciones sobre los esquemas de compensación más competitivos en el mercado actual, para asegurar que tu oferta sea atractiva y justa.

Fuentes Efectivas de Reclutamiento

No solo publicamos vacantes, sino que diseñamos estrategias de reclutamiento efectivas y confiables, utilizando canales especializados y redes de contacto que nos permiten acceder a una base de talento de alta calidad.

Estrategias de Cobertura Personalizadas

Desarrollamos un plan de cobertura adaptado a tus necesidades, priorizando la rapidez y calidad en la selección. Si se trata de procesos masivos, como para puestos operativos, tenemos amplia experiencia RPO, manejando eficientemente grandes volúmenes de vacantes.

Entrevistas por Competencias

Nuestros procesos de selección se enfocan en identificar las competencias claves que aseguran un rendimiento óptimo en cada puesto. Realizamos entrevistas a fondo para evaluar las habilidades, experiencia y actitud de los candidatos, asegurando una compatibilidad con los valores y la cultura de tu empresa.

Examen Médico, Aplicación de Psicometría y Control de Referencias

Para garantizar la idoneidad de cada candidato, tenemos la capacidad de aplicar pruebas psicométricas que permiten evaluar sus aptitudes cognitivas y emocionales. Además podemos realizar un exhaustivo control de referencias para validar su historial profesional y asegurar que cuentan con la experiencia y ética necesarias, y de ser necesario llevar a cabo el control médico.

Nuestros Servicios

55 8923 2600

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¿Por qué elegir nuestro servicio de Reclutamiento y Selección?

01 Cobertura Rápida y Eficiente

Nos aseguramos de cubrir tus vacantes en tiempos óptimos, sin comprometer la calidad.

02 Selección Basada en Competencias

Identificamos el talento que mejor se ajusta a las necesidades específicas de tu empresa.

03 Asesoría
Experta

Te acompañamos en cada paso, desde la definición del perfil hasta la estrategia de compensación.

04 Confianza y Transparencia

Garantizamos procesos transparentes, con evaluaciones y controles rigurosos en cada etapa.